Reklama

Sąd: 120 tys. dla pracownika, bo nie wiedział o dziurze w stropie

Odpowiedzialność za szkodę wyrządzoną przez ruch przedsiębiorstwa jest oparta na zasadzie ryzyka. Przedsiębiorca, który chce się od niej uwolnić, musi wykazać nieprawidłowe zachowanie się poszkodowanego.
Sąd: 120 tys. dla pracownika, bo nie wiedział o dziurze w stropie

Foto: Adobe Stock

Damian D. był od 20 lat pracownikiem zakładu odlewnictwa żeliwa należącego do spółki X. Do jego obowiązków należało wykonywanie prac porządkowych m.in. zamiatanie posadzek w hali produkcyjnej. Pewnego dnia, gdy pracował na nocnej zmianie, zauważył leżącą na posadzce blachę. Próbował ręcznie ją podnieść, a następnie przesunąć, by dokładnie pozamiatać. Nie zauważył, że pod blachą był otwór w posadzce, zrobił krok do przodu i spadł na niższy poziom z wysokości 7,20 m. Leżącego na betonie i wołającego o pomoc Damiana D. znalazł inny pracownik - kierowca wózka widłowego, który wezwał pogotowie ratunkowe.

Pozostało jeszcze 91% artykułu

Czytaj treści PRO.RP.PL za 39 zł miesięcznie!

Zyskaj dostęp do rzetelnych analiz, opinii ekspertów i kluczowych prognoz gospodarczych. Poznaj fakty, które kształtują biznes, prawo oraz społeczeństwo.

Buduj swoją przewagę. Subskrybuj profesjonalne treści publikowane wyłącznie w pro.rp.pl.

Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama
Reklama