Aktualizacja: 19.06.2025 16:33 Publikacja: 18.05.2023 02:00
Foto: Adobe Stock
Polski Ład po raz kolejny odbija się przedsiębiorcom silną czkawką. Tym razem związaną z koniecznością rozliczenia składki zdrowotnej za cały 2022 rok na nowych zasadach, a także niemałym ryzykiem, że zapłacili jej za mało. W niektórych przypadkach nawet o kilka tysięcy złotych. A rozlicyć i uregulować niedopłatę trzeba już do 22 maja.
Jest nadzieja, że ten termin zostanie przesunięty. Jak pisaliśmy w Rzeczpospolitej 10 maja br., Krajowa Izba Biur Rachunkowych oraz Stowarzyszenie Współpracujących Biur Rachunkowych zaapelowali do Ministerstwa Zdrowia i ZUS o przesunięcie terminu na koniec czerwca oraz rozbicie rozliczenia miesięcznego i rocznego. Głównym powodem są techniczne problemy z programem Płatnik. Warto jednak przygotować się na czarny scenariusz i przyjąć, że takiego przesunięcia nie będzie.
Sezon urlopowy to często wyzwanie dla działów kadr. Ustalenie planu urlopów tak, by zachować ciągłość pracy, byw...
Aby ruchomy rozkład czasu pracy stanowił realny benefit, pracodawcy powinni ustalić przedział godzin, w jakim pr...
Pracodawca nie może wysłać pracownika na urlop wypoczynkowy wbrew jego woli. Wyjątki są nieliczne i ściśle okreś...
Odwołanie z urlopu może być kosztowne. Firma, która coroczne uzgodnienia dotyczące terminów urlopów traktuje jak...
Polski bank z wyróżnieniem w kategorii Metaverse. Międzynarodowe jury doceniło innowacyjną kampanię Pekao dla młodych klientów.
Do 10. lipca związki zawodowe powinny przekazać pracodawcy informację o liczbie swoich członków. Od tego zależą...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
