Aktualizacja: 09.06.2025 06:38 Publikacja: 14.03.2024 02:00
Foto: Adobe Stock
Według ukraińskich przepisów prawa pracy nie można stosować żadnej dyskryminacji przeciwko pracownikom z zagranicy. Nie oznacza to jednak, że w Ukrainie muszą być stosowane takie same prawa i warunki pracy dla obywateli z Polski, jakie mają w Polsce. Postanowienia o systemach regulacji zagranicznej działalności gospodarczej z reguły dotyczą działalności gospodarczej i handlu pomiędzy przedsiębiorcami obu krajów.
Część związków zawodowych potrafi być partnerem dialogu. Inne przyjmują postawę konfrontacyjną i współpraca z ni...
Browary Warszawskie i wrocławska Kępa Mieszczańska to propozycja Echo Group dla inwestorów zainteresowanych wykończonymi mieszkaniami w prestiżowych lokalizacjach, gotowymi do zarabiania od zaraz.
Aby zdobyć niebieską kratę, cudzoziemiec może przedstawić krótszą niż dotychczas umowę, zawartą z pracodawcą. Ła...
W wielu firmach relacje ze związkami zawodowymi funkcjonują na podstawie nieformalnych ustaleń, dawnych przyzwyc...
Przez pierwsze pięć dni niezdolności do pracy spowodowanej nadużyciem alkoholu, pracownik nie otrzyma zasiłku. K...
Sąd pracy nie ma prawa badać, czy decyzja o likwidacji stanowiska była racjonalna. To pracodawca decyduje, jak z...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
