PRO.RP.PL za 19 zł
Zyskaj dostęp do raportów, analiz i komentarzy niezbędnych w codziennej pracy każdego PROfesjonalisty.
Kiedy mikroprzedsiębiorca powinien wdrożyć PPK?
Wyłączenie obowiązku stosowania do mikroprzedsiębiorcy ustawy o PPK obowiązuje tak długo, jak długo spełnia on ustawowo wskazane przesłanki. Kiedy przestaje ono działać?
Ze stosowania ustawy o PPK zwolnieni są m.in. mikroprzedsiębiorcy, jeżeli wszystkie osoby zatrudnione złożyły im deklarację o rezygnacji z dokonywania wpłat do PPK. W przypadku mikroprzedsiębiorcy zatrudniającego wyłącznie osoby 55+ wystarczy, aby żadna z tych osób nie złożyła mu wniosku o zawarcie dla niej umowy o prowadzenie PPK. Osoby, które ukończyły 55 lat, ale nie ukończyły 70 lat, aby mogły być zapisane do PPK, muszą bowiem złożyć pracodawcy wniosek o zawarcie, w ich imieniu i na ich rzecz, umowy o prowadzenie PPK. Jeżeli nie chcą uczestniczyć w programie, nie muszą zatem podejmować żadnych działań. Poniżej odpowiadamy na pytania pracodawców dotyczące tych zagadnień.
Pozostało 90% artykułu
