PPK: Wpłata rozliczana w innym raporcie niż pensja

Kwotę wpłaty na pracowniczy plan kapitałowy, którą za zatrudnionego finansuje firma, należy wykazywać w raporcie składanym za miesiąc jej przelania. Wpływa to także na sposób ewentualnej korekty tej wpłaty.

Publikacja: 23.09.2020 18:00

PPK: Wpłata rozliczana w innym raporcie niż pensja

Foto: AdobeStock

Planując wydatki związane z uruchomieniem pracowniczego planu kapitałowego (dalej: PPK) trzeba pamiętać, że konsekwencją wpłat do PPK jest zmiana wysokości przychodu osoby zatrudnionej. Jednak w części finansowanej przez pracodawcę wpłaty do PPK są zwolnione ze składek na ubezpieczenia społeczne. Aby skorzystać z tego zwolnienia, niezbędne jest prawidłowe wypełnienie raportu ZUS RCA.

Procent od zarobku

Pozostało jeszcze 91% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Kadry i Płace
Katarzyna Wójcik: Problem z psychiką czy z uczciwością
Kadry i Płace
Za 10 lat zabraknie setek tysięcy pracowników. Jak zatrzymać seniorów na rynku pracy?
Kadry i Płace
Jeśli nawet pracownik nie pojawił się w firmie, nie warto spieszyć się z jego zwolnieniem
Kadry i Płace
Jak długo mogą trwać zabiegi rehabilitacyjne niepełnosprawnego pracownika?
Kadry i Płace
Już 1,6 mln Polaków na L4 od psychiatry. Kto i kiedy może je kontrolować?