Reklama

Na Mazowszu przeszkolą starszych pracowników

Przedsiębiorcy na Mazowszu będą mogli składać wnioski aż do wyczerpania ponad 66 mln zł przeznaczonych na różne szkolenia. Najwyżej będą oceniane te dla osób powyżej 50 lat

W województwie mazowieckim w 2008 r. przedsiębiorcy będą mogli przygotować wnioski i ubiegać się o dofinansowanie szkoleń ogólnych, jak i specjalistycznych. Oprócz przygotowania wniosku przy ocenie formalnej sprawdzona zostanie zdolność finansowa projektodawcy. Dlatego przedsiębiorca ma przedstawić sprawozdanie finansowe (bilans, rachunek zysków i strat), a prowadzący uproszczoną ewidencję księgową oraz nowo powstałe podmioty – zestawienie przychodów i rozchodów za trzy ostatnie miesiące.

Pracodawcom wolno zarówno samodzielnie przygotować projekt szkoleniowy, jak i wysłać pracowników na szkolenia organizowane przez firmę zewnętrzną. Szkolenia specjalistyczne lub ogólne mogą dotyczyć m.in.

- zarządzania,

- identyfikacji potrzeb w zakresie kwalifikacji pracowników,

- organizacji pracy, w tym elastycznych form pracy,

Reklama
Reklama

- wdrażania i zarządzania bhp,

- wdrażania technologii produkcyjnych przyjaznych środowisku,

- wykorzystywania w prowadzonej działalności technologii informacyjnych i komunikacyjnych.

W województwie przewidziano też dofinansowanie usług doradczych dla mikro-, małych i średnich przedsiębiorstw, w tym dla osób samozatrudnionych. Na wsparcie mogą tutaj liczyć projekty z ekonomii, finansów, zarządzania zasobami ludzkimi oraz rachunkowości.

Zarówno sam projekt musi być realizowany na Mazowszu, jak i wszyscy beneficjenci (przedsiębiorcy i ich pracownicy) mają mieć siedzibę lub mieszkać na terenie województwa. Minimalną wartość projektu ustalono na 50 tys. zł. Nie ma natomiast górnego ograniczenia. Samorząd wojewódzki nie przewiduje też wprowadzenia w 2008 r. dodatkowych kryteriów, umożliwiających zdobycie ekstrapunktów przy ocenie wniosku za spełnienie specyficznych wymagań. Ponieważ jednym z celów programu „Kapitał ludzki” jest m.in. wspieranie kształcenia i podnoszenia kwalifikacji osób w wieku 50+, to włączenie takich pracowników do grupy szkolonych może spotkać się z uznaniem oceniających projekt.

Adam Struzik, marszałek województwa mazowieckiego

Reklama
Reklama

Pracownicy są najważniejszym kapitałem każdej firmy. To od ich pracy, wiedzy, umiejętności i doświadczenia zależy sukces prowadzonych przez przedsiębiorstwo działań. W dzisiejszej niezwykle dynamicznej rzeczywistości rynkowej zarówno same firmy, jak i ich pracownicy muszą wykazywać się znakomitą zdolnością adaptacyjną. I tu właśnie olbrzymia rola szkoleń. Pozwalają one aktualizować i poszerzać wiedzę załogi. Ponadto korzyści płynące dla firmy są oczywiste. Lepiej wykształcony pracownik to przecież lepiej wykonywane działania, a lepsze efekty bezpośrednio przekładają się na szybszy rozwój firmy. Jako marszałek województwa dodam tylko, że silniejsze firmy to także bogatsze Mazowsze. Dlatego warto korzystać z możliwości, jakie dają nam fundusze unijne, i ubiegać się o wsparcie na szkolenia dla pracowników.

- Mazowiecka Jednostka Wdrażania Programów Unijnych

ul. Jagiellońska 74

03-301 Warszawa

tel. (022) 295 21 12

punkt kontaktowy

Reklama
Reklama

0 801 101 101

www.mazowia.eu

punkt_kontaktowy@mazowia.eu

- Regionalny Ośrodek Szkoleniowy EFS

Nidzicka Fundacja Rozwoju „Nida”

Reklama
Reklama

ul. Piłsudskiego 38

07-410 Ostrołęka

tel. (029) 760 09 95

www.ostroleka.roefs.pl

kierownik_ostroleka@roefs.pl

Reklama
Reklama

- Regionalny Ośrodek Szkoleniowy EFS

Szkoła Wyższa im. Pawła Włodkowica w Płocku

al. Kilińskiego 12

09-402 Płock

tel. (024) 366 41 94

Reklama
Reklama

www.plock.roefs.pl

kierownik_plock@roefs.pl

- Regionalny Ośrodek Szkoleniowy EFS

Stowarzyszenie Radomskie Centrum Przedsiębiorczości

ul. Kościuszki 1

26-600 Radom

tel. (048) 360 00 45

www.radom.roefs.pl

kierownik_radom@roefs.pl

- Regionalny Ośrodek Szkoleniowy EFS

Fundacja Rozwoju Demokracji Lokalnej

ul. Sokołowska 159

08-110 Siedlce

tel. (025) 631 96 21

www.siedlce.roefs.pl

kierownik_siedlce@roefs.pl

- Regionalny Ośrodek Szkoleniowy EFS

Fundacja Gospodarcza im. Karola Marcinkowskiego

ul. Małgorzacka 8

06-400 Ciechanów

tel. (023) 672 57 41

www.ciechanow.roefs.pl

kierownik_ciechanow@roefs.pl

- Regionalny Ośrodek Szkoleniowy EFS

Stowarzyszenie Biuro Obsługi Ruchu Inicjatyw Społecznych BORIS

ul. Ogrodowa 50/1

00-876 Warszawa

tel. (022) 624 02 80

www.warszawa.roefs.pl

kierownik_warszawa@roefs.pl

- Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie

ul. Młynarska 16

01-205 Warszawa

tel. (022) 578 44 34, (022) 578 44 55

faks (022) 578 44 07

www.wup.mazowsze.pl

punktinformacyjnyefs@wup.mazowsze.pl

Prawo w firmie
Zmiana prawa: spory budowlane z obowiązkową mediacją
Materiał Promocyjny
PR&Media Days 2026
Materiał Promocyjny
OTOMOTO rewolucjonizuje dodawanie ogłoszeń
Prawo w firmie
Przepisami w małe apteki? Eksperci: rynek apteczny i tak miałby swoje problemy
Prawo w firmie
Zakaz reklamy aptek wciąż obowiązuje. Komisja Europejska zdyscyplinuje Polskę?
Prawo w firmie
Prawo, a nie zarząd zdecyduje, kto jest w grupie spółek
Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama