Aktualizacja: 13.06.2025 12:19 Publikacja: 29.04.2021 11:17
Foto: W USA z workation korzysta już 10 mln osób. Jak będzie w Polsce? Źródło: Adobe Stock
Już co trzeci pracodawca od wybuchu pandemii przyznaje, że największy benefit jaki oferuje pracownikom to elastyczność w zakresie miejsca i czasu wykonywania obowiązków – wynika z analiz Personnel Service. Zatrudnieni chętnie z tej opcji korzystają. Badania MBO Partners pokazują, że np. w USA zapanowała moda na tzw. workation. To, w sytuacji zdalnej pracy, łączenie pracy i wakacji. Z takiej formuły za oceanem korzysta ok. 10 mln pracowników. Trend zyskuje na popularności i nad Wisłą, choć nie wszyscy pracodawcy są temu rozwiązaniu przychylni.
Rządowy pakiet deregulacyjny ma uprościć życie przedsiębiorcom. Sejmowa opozycja zauważa, że likwiduje niewiele...
Perspektywy opublikowały wyniki kolejnego rankingu programów MBA, czyli studiów kształcących menedżerów. "Złotą...
Współpraca podmiotów państwowych i samorządowych z sektorem prywatnym jest kluczowa dla zwiększenia efektywności...
Pieniądze publiczne powinny poprawiać płace i warunki pracy zatrudnionych – wynika z ogólnoeuropejskiego badania.
Lokalizacja, lokalizacja, lokalizacja – to trzy główne czynniki, które należy brać pod uwagę decydując się na inwestycję w mieszkanie – czy to z myślą o przechowaniu lub wzroście wartości, czy zwrocie z najmu.
Członkowie zarządu będą mogli realnie bronić się w postępowaniach o przeniesienie na nich odpowiedzialności za p...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
