Aktualizacja: 01.10.2015 13:25 Publikacja: 01.10.2015 03:00
Foto: www.sxc.hu
Urlop wychowawczy i obniżenie wymiaru czasu pracy to dwa odrębne i niezależne od siebie przywileje pracownika uprawnionego do urlopu wychowawczego. Jednak w zakresie ochrony przed zwolnieniem z pracy lub modyfikacją warunków zatrudnienia podlegają one tym samym zasadom. Jedyna różnica w sytuacji prawnej obu tych grup polega na czasowym ograniczeniu szczególnej ochrony ich stosunków pracy.
Akcja upraszczania przepisów to już nie tylko pomysły zespołu Brzoski i rządowe zapowiedzi. To pierwsze gotowe u...
Obowiązująca od piątku ustawa nakłada na deweloperów obowiązek informowania na swojej stronie internetowej poten...
Przedsiębiorca prowadzący działalność gospodarczą w domu może zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów prawie po...
Zespół deregulacyjny Rafała Brzoski po pierwszym etapie działania ogłasza sukces: około 60 proc. jego propozycji...
Eksperci nie mają wątpliwości: deregulacja to niezwykle ważny proces, jednak ofensywa legislacyjna, którą rząd p...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
