Zmniejszenie wymiaru czasy pracy pracownikowi będzie wiązało się również ze zmianą wymiaru urlopu – urlop ulegnie proporcjonalnemu zmniejszeniu. Pracodawca powinien na nowo ustalić wymiar urlopu jaki przysługuje pracownikowi.
Anna Białecka, aplikant radcowski w kancelarii prawnej D.Dobkowski sp. k. stowarzyszonej z KPMG w Polsce
Renata Kulpa, radca prawny w kancelarii prawnej D.Dobkowski sp. k. stowarzyszonej z KPMG w Polsce
Czytaj także:
Pożyczka, a także zwolnienie ze składek
Koronawirus: jakie zwolnienia i ulgi w ZUS
Duże firmy też mogą liczyć na pomoc finansową
Każdy wspólnik składa własny wniosek o zwolnienie z ZUS
Kiedy nie trzeba wręczać wypowiedzenia
Pracodawcy pytają, a eksperci wyjaśniają
Jakie wsparcie dla prowadzących działalność
Kryterium przychodu a zwolnienie z ZUS
Nie chcę zwalniać, jak ratować firmę
Kiedy kwarantanna jest obowiązkowa
Jak wysyłać zlecenia dla firmy, mailem czy na piśmie?
Wypowiedzenie umowy o pracę mailem czy na piśmie?
