Emeryt bez końca na umowie o pracę na czas określony - wyrok TSUE

Strony umowy o pracę zawartej na czas określony mogą bez ograniczenia w czasie i wielokrotnie przesuwać ustalony termin rozwiązania tej umowy, jeżeli pracownik na skutek osiągnięcia zwykłego wieku emerytalnego nabył prawo do emerytury.

Publikacja: 14.06.2018 06:20

Emeryt bez końca na umowie o pracę na czas określony - wyrok TSUE

Foto: 123RF

Do takiego wniosku, kontrowersyjnego z punktu widzenia polskich przepisów, doszedł Trybunał Sprawiedliwości Unii Europejskiej (TSUE) w wyroku z 28 lutego 2018 r. w sprawie Hubertus John przeciwko Freie Hansestadt Bremen (C-46/17).

W czym problem

Pozostało jeszcze 96% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
ZUS
To już ostatni moment, aby w 2025 roku móc płacić niższe składki ZUS
Materiał Promocyjny
Technologia daje odpowiedź na zmiany demograficzne
ZUS
Nie będzie oskładkowania wszystkich zleceń. Rząd zdecydował
ZUS
ZUS przypomina przedsiębiorcom o ważnym terminie. Zostały tylko dwa dni
ZUS
Nie ma składki zdrowotnej od wyposażenia firmy. Ministerstwo Zdrowia potwierdza
ZUS
Mały ZUS+. 60 wyroków korzystnych dla przedsiębiorców
Materiał Promocyjny
Wystartowały tegoroczne ferie zimowe