Reklama
Rozwiń
Reklama

Sąd Najwyższy o składkach od pracowników w spółkach powiązanych

ZUS ma prawo żądać składek od wynagrodzeń pracowników zatrudnionych w spółkach powiązanych kapitałowo, nawet gdy przepisy nie przewidują takiej możliwości.

Publikacja: 04.10.2017 07:55

Sąd Najwyższy o składkach od pracowników w spółkach powiązanych

Foto: 123RF

Wtorkowy wyrok Sądu Najwyższego ma ogromne znaczenie dla firm powiązanych kapitałowo, które wykorzystywały w ostatnich latach kontrakty cywilnoprawne do zatrudniania pracowników.

Sprawa dotyczyła warszawskiej firmy informatycznej działającej od 2002 r. Zajmuje się szkoleniami i doradza firmom korzystającym z funduszy unijnych.

Pozostało jeszcze 87% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

ZUS
Stypendium finansowane ze środków unijnych bez składek
Materiał Promocyjny
Czy polskie banki zbudują wspólne AI? Eksperci widzą potencjał, ale też bariery
ZUS
Czy wpłaty pracodawcy na IKZE pracownika są oskładkowane?
ZUS
Zbyt wysoki zasiłek bez składek na ZUS
ZUS
eZUS zastąpi PUE ZUS. Co to oznacza dla przedsiębiorców?
Materiał Promocyjny
Urząd Patentowy teraz bardziej internetowy
ZUS
Czy trzeba płacić składki od umów licencyjnych? ZUS wyjaśnia
Reklama
Reklama