Dokumenty do emerytury: Nie każdy szef musi przygotować druk ZUS Rp-7

Pracodawca nie pośredniczy w składaniu wniosku o świadczenie dla pracowników urodzonych po 31 grudnia 1948 r., przechodzących na emeryturę na tzw. nowych zasadach. Ich dane o zarobkach są bowiem w bazie ZUS.

Publikacja: 11.09.2015 06:45

Dokumenty do emerytury: Nie każdy szef musi przygotować druk ZUS Rp-7

Foto: Fotorzepa, Kuba Kamiński Kub Kuba Kamiński

- Pracownik niedługo osiągnie powszechny wiek emerytalny i zamierza złożyć do ZUS wniosek o przyznanie emerytury. Czy jako pracodawca musimy skompletować wniosek o emeryturę? Jeśli tak, to jakie dokumenty trzeba wystawić pracownikowi w postępowaniu o przyznanie świadczenia? – pyta czytelnik.

Do kompletowania wniosku o emeryturę ZUS Rp-1E jest zobowiązany pracodawca (płatnik składek) wyłącznie w odniesieniu do pracownika, za którego opłacał składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w chwili zgłoszenia przez niego wniosku o emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy albo zgłoszenia przez członka rodziny zmarłego pracownika wniosku o rentę rodzinną.

Pozostało 88% artykułu

PRO.RP.PL za 19 zł

Zyskaj dostęp do raportów, analiz i komentarzy niezbędnych w codziennej pracy każdego PROfesjonalisty.
ZUS
Rower elektryczny w firmie a obowiązki składkowe. Co zdecydował ZUS?
Materiał Promocyjny
Z kartą Simplicity można zyskać nawet 1100 zł, w tym do 500 zł już przed świętami
ZUS
ZUS: przedsiębiorcy złożyli już 48,2 tys. wniosków o wakacje składkowe
ZUS
Wakacje składkowe wchodzą w życie
ZUS
Od 1 listopada szansa na oszczędność w składkach ZUS
Materiał Promocyjny
Najszybszy internet domowy, ale także mobilny
ZUS
Rząd zdecydował: środki trwałe bez składki zdrowotnej. Ale do reformy daleko
Materiał Promocyjny
Polscy przedsiębiorcy coraz częściej ubezpieczeni