Aktualizacja: 16.12.2025 19:02 Publikacja: 29.05.2024 04:30
Foto: Adobe Stock
Przepisy BHP, które zawiera m.in. Kodeks pracy, odnoszą się głównie do pracowników, czyli osób wykonujących pracę na podstawie stosunku pracy oraz – w ograniczonym zakresie – do osób fizycznych pracujących np. na umowę zlecenia czy prowadzących na własny rachunek działalność gospodarczą w zakładzie pracy lub w miejscu wyznaczonym przez pracodawcę. Nie mają jednak żadnego zastosowania wobec osób, które nie świadczą pracy ani jakichkolwiek usług dla danego pracodawcy – np. interesantów w urzędzie. Nie oznacza to jednak, że dyrektor urzędu (zarządca, właściciel obiektu) może lekceważyć kwestie związane z bezpieczeństwem takich osób.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Dezinformacja, cyberataki, sabotaż infrastruktury krytycznej – to przykłady działań, z jakimi nasze państwo zmag...
Budowanie odpornej administracji publicznej jest kluczowe dla bezpieczeństwa Polski. Nasze państwo działa dziś w...
Przepisy pozwalają gminie na legalne wsparcie finansowe dla GDDKiA poprzez zmianę planu wydatków. Jego przekazan...
Rada gminy może, ale nie musi określać zasad zwrotu kosztów podróży służbowych dla sołtysów.
Pracownik przebywający na zwolnieniu lekarskim czy urlopie macierzyńskim - mimo, że nie świadczy pracy - nadal j...
W świecie, w którym coraz częściej liczy się wygoda, szybkość i realne korzyści z codziennych wyborów, programy lojalnościowe zyskują na znaczeniu.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
