Przyzakładowe żłobki czy przedszkola dadzą ulgi rodzicom i pracodawcom

Firmy, które utworzą przyzakładowe żłobki czy przedszkola, wydatki zaliczą do kosztów. A rodzice, którym pracodawca pomoże w finansowaniu opieki, będą częściowo zwolnieni z PIT.

Publikacja: 27.03.2015 06:50

Firmy nie tworzą własnych przedszkoli, ale często korzystają z już istniejącyh placówek. W ten sposó

Firmy nie tworzą własnych przedszkoli, ale często korzystają z już istniejącyh placówek. W ten sposób zapewniają opiekę dzieciom swoich pracowników

Foto: Rzeczpospolita, dp Dominik Pisarek

Zwolnienie dla pracowników i prawo do kosztów dla pracodawców przewiduje projekt zmian w ustawach o PIT i CIT przygotowany przez Ministerstwo Finansów. Jego celem jest wprowadzenie specjalnych ulg związanych z tworzeniem przyzakładowych żłobków, klubów dziecięcych i przedszkoli.

Nowelizacja przewiduje dwie istotne zmiany. Jedna jest adresowana do pracowników, a druga do pracodawców. Projekt zakłada wprowadzenie specjalnego zwolnienia z PIT dla pracowników, którzy otrzymają od swojej firmy świadczenie z tytułu uczęszczania dziecka do żłobka, klubu dziecięcego lub przedszkola. Ma być ono limitowane. Pracownik nie będzie się musiał rozliczać z fiskusem ze świadczeń nieprzekraczających miesięcznie 300 zł na każde dziecko.

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Podatki
Fiskus odpuści odsetki za czas kontroli. To spełnienie postulatu deregulacji
Podatki
Rząd chce odroczyć obowiązek raportowania ESG
Podatki
Firma nie będzie musiała publikować strategii. Sprzątanie pozostałości Polskiego Ładu
Podatki
Więcej uprawnień dla kontrolowanych firm. Złożą deklarację i częściową korektę
Podatki
Limit zwolnienia z VAT będzie wyższy w 2026 r. To element deregulacji
Materiał Promocyjny
Lenovo i Motorola dalej rosną na polskim rynku