Reklama

Nowy szef nie posłuży się zakazem konkurencji podpisanym przez poprzedniego

Pracodawca przejmujący etatowców innej firmy staje się stroną zawartych z nimi umów o pracę. Taki automatyzm nie dotyczy kontraktów o zakazie konkurencji po ustaniu zatrudnienia.
Nowy szef nie posłuży się zakazem konkurencji podpisanym przez poprzedniego

Foto: www.sxc.hu

Moja firma przejęła inny zakład pracy na podstawie art. 231 kodeksu pracy. Czy z mocy prawa staję się również stroną umów o zakazie konkurencji po ustaniu zatrudnienia, które zawarli pracownicy tego zakładu z poprzednim pracodawcą? – pyta czytelnik.

Nie.

Pozostało jeszcze 91% artykułu

Czytaj bez ograniczeń RP.PL

Twoje rzetelne i obiektywne źródło najważniejszych informacji z Polski i ze świata.

Dostęp do treści RP.PL w serwisie i aplikacji:

- dostęp do wszystkich treści na serwisie RP.PL,
- Plus Minus – treści publicystyczno-reporterskie,
- 2 newslettery dla subskrybentów,
- w subskrypcji rocznej – dodatkowo magazyny Nauka i Historia
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama