Aktualizacja: 22.11.2020 21:44 Publikacja: 22.11.2020 20:08
Foto: Adobe Stock
Sąd Okręgowy w Łodzi przesądził, że zleceniobiorca otrzyma postojowe. Nie chciał go wypłacić ZUS. Tłumaczył, że we wniosku o postojowe powinien być podany przychód z umowy zlecenia. A tak nie było. Zleceniodawca odmówił bowiem podania stawki innej niż godzinowa.
Decyzję ZUS zainteresowana postojowym uznała za niesprawiedliwą. Jej zdaniem wysokość miesięcznego przychodu z umowy nie jest ustawową przesłanką ani przyznania, ani ustalenia wysokości świadczenia postojowego. Dlatego odwołała się do sądu.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Od momentu rozpoczęcia prowadzenia działalności gospodarczej do dnia uzyskania pełnoletności przedsiębiorca nie...
Nie można podwyższać jedynie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie chorobowe. Tak wynika z interpretacji ZUS.
Przedsiębiorcy nie muszą płacić składki zdrowotnej nie tylko przy sprzedaży środków trwałych, ale także samochod...
Należności składkowe oblicza się od sumy wszystkich wypłat w danym miesiącu, nawet jeśli dotyczą one zupełnie ró...
Przedsiębiorcom wychodzą w rocznym rozliczeniu składki zdrowotnej milionowe dopłaty i zwroty. I zawsze tak będzi...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
