Aktualizacja: 10.02.2022 08:32 Publikacja: 10.02.2022 12:49
Foto: Adobe Stock
Postępowanie o zatwierdzenie układu, zwane skrótowo „PZU 2.0" pozwala zyskać czas na reorganizację przedsiębiorstwa i zawarcie porozumienia z wierzycielami, określającego zasady spłaty zadłużenia. Niestety wspomagając podmiot dotknięty recesją, ustawodawca nie poprawił sytuacji tych, którzy podejmują decyzję o rozpoczęciu restrukturyzacji – kadry menedżerskiej. Ponadto dokonując modyfikacji brzmienia art. 9a Prawa upadłościowego [dalej p.u.] ustawodawca sprawił, że sytuacja osób stojących na czele podmiotu gospodarczego zmagającego się z zaburzeniem płynności finansowej uległa skomplikowaniu.
Nie wystarczą „dobre geny” rodziców, aby dziecko z powodzeniem poprowadziło rodzinny biznes. Przekazanie firmy w...
Przygotowanie następcy do roli lidera w firmie rodzinnej należy starannie zaplanować, aby zapewnić płynne przeję...
Komisja Europejska przedstawiła pakiet propozycji mających uprościć CBAM, zmniejszyć obciążenia administracyjne...
Niepewna sytuacja geopolityczna, ryzyko eskalacji konfliktów, niekonkurencyjność gospodarek UE – to czynniki, kt...
W obliczu zbliżających się wyborów prezydenckich w Polsce zdajemy sobie sprawę, jak ważne jest, aby platformy społecznościowe nie zakłócały procesów demokratycznych.
Projekty partnerskie to jedna z możliwych form realizacji przedsięwzięć współfinansowanych ze środków unijnych....
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
