W ostatnim czasie Trybunał Sprawiedliwości Unii Europejskiej stosunkowo często zajmuje się zagadnieniami związanymi z czasem pracy. W tym kontekście w marcu tego roku Trybunał wypowiedział się już o dyżurze poza zakładem pracy. W poprzednim miesiącu (tj. 28 października) natomiast swój finał znalazła sprawa dotycząca czasu poświęconego na odbycie szkolenia poza miejscem i godzinami pracy (sprawa C 909/19).
Zyskaj dostęp do rzetelnych analiz, opinii ekspertów i kluczowych prognoz gospodarczych. Poznaj fakty, które kształtują biznes, prawo oraz społeczeństwo.
Buduj swoją przewagę. Subskrybuj profesjonalne treści publikowane wyłącznie w pro.rp.pl.
