Aktualizacja: 12.07.2025 22:20 Publikacja: 20.07.2022 22:22
Foto: Adobe Stock
Tak uznał Sąd Apelacyjny w Gdańsku w wyroku z 29 lipca 2020 r. (III AUa 895/19).
Sprawa dotyczyła ustalenia obowiązku ubezpieczenia z tytułu pobierania stypendium stażowego wypłacanego przez uniwersytet. Mianowicie, w odpowiedzi na wniosek studentki studiów stacjonarnych II stopnia o wydanie decyzji w przedmiocie stwierdzenia, że nie podlega ona obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym: emerytalnemu, rentowym i wypadkowemu z tytułu pobierania stypendium stażowego wypłacanego przez uniwersytet, ZUS wydał decyzję odmienną, wskazując, że w okresie pobierania stypendium stażowego studentka podlega tym ubezpieczeniom.
Granica między tym, co stanowi wykonywanie zwykłych obowiązków pracowniczych a podróżą służbową, bywa płynna.
Uczniowie w wakacje mogą pracować. Należy jednak pamiętać o specjalnych wymogach związanych z zatrudnieniem osób...
Gdy pracownik wyrządził szkodę swemu pracodawcy, nie zawsze konieczne jest dochodzenie zapłaty odszkodowania prz...
Zmiany formy organizacyjnej pracodawców, przejęcia i łączenia spółek skutkują tym, że pracownik może mieć możliw...
Tylko podróż służbowa spełniająca warunki z kodeksu pracy pozwala na wypłatę diet oraz zwrotu kosztów z zastosow...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
