Aktualizacja: 12.01.2026 14:12 Publikacja: 13.06.2024 04:30
Foto: Adobe Stock
Mężczyźni obywatelstwa ukraińskiego w wieku poborowym stanowią ok. 2 proc. aktywnych na polskim rynku pracy. Ich masowy wyjazd z Polski w związku z wcieleniem do wojska odbiłby się znacząco dla naszych firm. Ziszczenie się tego czarnego scenariusza może się jednak odwlec w czasie, i to przynajmniej do końca września przyszłego roku. Specustawa pozwala bowiem na legalny pobyt i pracę w Polsce obywateli Ukrainy bez względu na to, czy posiadają ważny paszport i czy dopełnią do 17 lipca 2024 r. aktualizacji danych do celów wojskowych.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Pociągnięcie do odpowiedzialności za niewłaściwe zachowanie wobec współpracownicy jest możliwe także gdy miało o...
Udział w przyszłym wzroście wartości firmy działa silniej niż jednorazowa premia.
Jawność i równość wynagrodzeń, ułatwienia w zawieraniu umów, nowa definicja mobbingu i odpłatne staże – to tylko...
Nawet gdy rozwiązanie umowy o pracę zostanie uznane za wadliwe, sąd pracy może nie przywrócić pracownika do prac...
W przepisach przejściowych ustawy o Pracowniczych Planach Kapitałowych przewidziano, że część pracodawców prowad...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
