Aktualizacja: 09.01.2026 05:01 Publikacja: 08.01.2026 05:50
Co czeka pracodawców w 2026 r.?
Foto: Adobe Stock
SPIS TREŚCI
Ubiegły rok obfitował w liczne zmiany w prawie pracy, a 2026 r. rozpoczynamy z jeszcze większą falą legislacyjnych nowości. Już w pierwszym kwartale planowane nowelizacje wymuszą na firmach szybkie przygotowania.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Udział w przyszłym wzroście wartości firmy działa silniej niż jednorazowa premia.
Nawet gdy rozwiązanie umowy o pracę zostanie uznane za wadliwe, sąd pracy może nie przywrócić pracownika do prac...
W przepisach przejściowych ustawy o Pracowniczych Planach Kapitałowych przewidziano, że część pracodawców prowad...
Tylko gdy szkoda została wyrządzona umyślnie lub nie miała związku z wykonywaniem obowiązków pracowniczych, prac...
Akcje, opcje czy akcje fantomowe – na co zwrócić uwagę, motywując pracowników?
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
