Aktualizacja: 12.09.2020 17:08 Publikacja: 12.09.2020 00:01
Foto: Adobe Stock
Wraz z rozpoczęciem nowego roku szkolnego rząd zdecydował o przywróceniu dodatkowego zasiłku opiekuńczego. Zasiłek wprowadzano na okres od 1 do 20 września, z możliwością przedłużenia czasu jego obowiązywania. Wszystko zależy od sytuacji związanej z rozprzestrzenianiem się koronawirusa. Pomimo bowiem wprowadzenia procedur bezpieczeństwa i zmian w organizacji funkcjonowania placówek wychowania i oświaty, ryzyko ich zamknięcia ciągle jest duże. Muszą się z tym liczyć tak rodzice, jak i pracodawcy, dla których priorytetem może się okazać zapewnienie ciągłości pracy w sytuacji potencjalnego zwiększenia nieobecności pracowników w pracy. Trudności na tym tle mogą dotknąć w szczególności branże, w których nie jest możliwa praca zdalna.
W biurowcach nie gasi się już światła o 23:00. Praca po godzinach przeniosła się do domów.
Praca w dni wolne jest ściśle uregulowana i powinna być zrekompensowana. Pracodawca, który tego nie dopilnuje, m...
W tym roku 3 maja wypada w sobotę. Kiedy pracownikowi należy się wolne?
Częstym przedmiotem sporów z ZUS jest wysokość wynagrodzenia ustalonego przez strony w umowie o pracę. W razie z...
Polityka klimatyczna i rynek energii w Polsce: podstawy prawne, energetyka społeczna. praktyczny proces powołania i rejestracji spółdzielni energetycznych oraz podpisania umowy z OSD
Na co zwrócić uwagę, by umowa podpisana z samozatrudnionym była zgodna z prawem? Błąd może pociągnąć za sobą kon...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
