Aktualizacja: 19.04.2025 13:13 Publikacja: 17.07.2022 11:21
Foto: Adobe Stock
Od 15 lipca praca uchodźców z Ukrainy jest uznawana w Polsce za legalną, jeśli odbywa się na warunkach nie gorszych niż zgłoszone przez przedsiębiorców w powiadomieniach złożonych na portalu praca.gov.pl w ciągu 14 dni od rozpoczęcia takiego zatrudnienia. Obniżenie wymiaru czasu pracy czy wynagrodzenia Ukraińca, nawet przejściowe, wymaga złożenia nowego powiadomienia o warunkach zatrudnienia cudzoziemca.
• Postępowania upadłościowe prowadzących JDG - projekt ustawy • Co z ulgą na składki zdrowotne u przedsiębiorc...
• Biznes w domu: jak rozliczyć salon, kuchnię i toaletę w kosztach? • Kto zyska na zmianach w składce zdrowot...
• Co czeka prowadzących księgę przychodów i rozchodów? Jest projekt • Przełomowy wyrok w sprawie terminu przy...
• Przełomowy wyrok dotyczący kosztów uzyskania przychodów • NSA o podatkowych skutkach tzw. leasingu zwrotnego...
Polityka klimatyczna i rynek energii w Polsce: podstawy prawne, energetyka społeczna. praktyczny proces powołania i rejestracji spółdzielni energetycznych oraz podpisania umowy z OSD
• Ważna informacja dla firm korzystających z obniżonej ceny prądu • Czy przedsiębiorca może rozliczać w kosztach...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas