Aktualizacja: 02.09.2017 12:30 Publikacja: 02.09.2017 12:30
Foto: 123RF
- Jesienią spółka planuje zorganizować dla pracowników szczepienia przeciwko grypie. Odpowiednie usługi szczepień spółka wykupi w placówkach medycznych. Koszt szczepień zostanie sfinansowany ze środków obrotowych spółki. Pracownicy nie będą partycypowali w kosztach szczepień, nawet częściowo. Szczepienia będą przeprowadzane dobrowolnie, tj. pracownik nie będzie miał obowiązku poddać się szczepieniu na grypę. Doświadczenia z ubiegłych lat spowodowały, że spółka tym razem chce uniknąć absencji pracowników z powodu choroby. Czy pokryte przez spółkę koszty szczepień na grypę dla pracowników będą dla nich przychodem ze stosunku pracy, od którego spółka jako płatnik powinna pobrać zaliczkę na PIT? – pyta czytelniczka.
Przedsiębiorca może zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów wydatki na spotkanie z kontrahentem, na którym zała...
Odszkodowanie za utratę przez część budynku jakiegokolwiek znaczenia gospodarczego i konieczność rozbiórki, otrz...
Przepis nakładający podatek na wielokrotne restrukturyzacje może być niezgodny z europejską dyrektywą – sugeruje...
Gdy kontrola potrwa dłużej niż sześć miesięcy, odsetki podatkowe nie będą naliczane. Ma to zdyscyplinować kontro...
Obowiązkowy Krajowy System e-Faktur rusza 1 lutego 2026 r. Firmy mają już dostęp do dokumentacji API oraz wzoru...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas