Tak wynika z najnowszej wersji projektu ustawy o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, który czeka na przyjęcie przez rząd. Wciąż przewiduje on wymóg, którego wprowadzenie mocno krytykowali przedsiębiorcy. Chodzi o obowiązek zatrudnienia obcokrajowca na podstawie umowy o pracę w przypadku wykonywania jej w oparciu o zezwolenie lub oświadczenie o powierzeniu pracy cudzoziemcowi. Nowa wersja przewiduje jednak wyjątek od tej ogólnej zasady – etat nie będzie obowiązkowy w przypadkach uzasadnionych potrzebami rynku pracy, określonych w rozporządzeniu ministra pracy.