Reklama
Rozwiń
Reklama

Usiłowanie kradzieży to powód do rozwiązania umowy o pracę

Zabór mienia pracodawcy to zawsze ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych, niezależnie od tego czy stanowi to przestępstwo czy tylko wykroczenie.

Aktualizacja: 07.06.2016 09:13 Publikacja: 07.06.2016 07:00

Usiłowanie kradzieży to powód do rozwiązania umowy o pracę

Foto: 123RF

Pracodawca może rozwiązać z pracownikiem umowę o pracę bez wypowiedzenia z jego winy, gdy ten ciężko naruszył swoje podstawowe obowiązki (art. 52 § 1 pkt 1 k.p.). Jednym z nich jest dbałość o dobro zakładu pracy oraz ochrona jego mienia. Wymóg ten określa art. 100 § 2 pkt 4 k.p.

Treść obowiązku dbałości o dobro pracodawcy i ochrony jego mienia nie ogranicza się do zakazu zachowań negatywnych (np. kradzieży), ale obejmuje także powinności zachowań pozytywnych. Natomiast każde postępowanie zatrudnionego skierowane bezpośrednio lub pośrednio przeciwko mieniu firmy (jego uszkodzenie, zniszczenie lub umniejszenie) narusza podstawowy obowiązek służbowy z art. 100 § 2 pkt 4 k.p. Dlatego jego umyślne złamanie przez np. kradzież mienia pracodawcy lub jego przywłaszczenie uzasadnia rozwiązanie angażu bez wypowiedzenia z winy pracownika na mocy art. 52 § 1 pkt 1 k.p.

Pozostało jeszcze 83% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Prawo w firmie
Ministerstwo chce dać więcej swobody biegłym rewidentom i firmom audytorskim
Prawo w firmie
Fundacje rodzinne: projekt poprawiony, ale wciąż daleki od postulatów biznesu i ekspertów
Prawo w firmie
Zamówienia publiczne nie dla firm z Chin czy Turcji. Nowe prawo już obowiązuje
Prawo w firmie
Więcej zamówień z wolnej ręki. Zmiany w zamówieniach publicznych
Materiał Promocyjny
Manager w erze AI – strategia, narzędzia, kompetencje AI
Prawo w firmie
Czy skargę do sądu na decyzję skarbówki można złożyć przez e-Doręczenia?
Opinie Ekonomiczne
USA kontra Chiny: półprzewodniki jako pole bitwy?
Reklama
Reklama