Z zasady żołnierze zawodowi nie mogą dorabiać poza wojskiem. Nie wolno im pracować na umowę o pracę ani na innej podstawie, ani też prowadzić własnej działalności gospodarczej.
Wyjątek przewiduje art. 56 ustawy z 11 września 2003 r. o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych (DzU nr 179, poz. 1750 ze zm.). Wolno zatem zarobkować poza wojskiem, jeśli zgodzi się na to dowódca, a ponadto nie koliduje to z wykonywaniem zadań służbowych, wpływa na podniesienie kwalifikacji oraz nie narusza prestiżu żołnierza. Ponadto działalność nie może mieć związku z wyrobami obronnymi ani usługami dla wojska.
Pod tymi warunkami żołnierz może nie tylko dorabiać u innego pracodawcy, ale – od tego roku – także założyć własną firmę. Dziś wchodzą w życie przepisy, które na to pozwolą. Chodzi o rozporządzenie z 28 lutego 2008 r. w sprawie wykonywania pracy zarobkowej lub prowadzenia działalności gospodarczej przez żołnierzy zawodowych (DzU nr 41, poz. 248), które zastąpi dotychczas obowiązujące przepisy z 15 kwietnia 2004 r. (DzU nr 127, poz. 1324).
Procedury ubiegania się o zgodę dowódcy na prowadzenie własnej firmy i na pracę zarobkową są zbliżone. Wniosek żołnierz składa do dowódcy jednostki wojskowej z zachowaniem drogi służbowej. Musi w nim wskazać rodzaj działalności, siedzibę firmy, adres, pod którym będzie prowadzona, formę prawną, czas niezbędny do prowadzenia działalności oraz termin jej rozpoczęcia.
Dowódca będzie mógł się zgodzić na jednoczesne wykonywanie przez podwładnego zarobkowej pracy i prowadzenie firmy.
