Aktualizacja: 27.08.2021 14:27 Publikacja: 28.07.2021 19:12
Foto: PAP
Bez wcześniejszej zapowiedzi i nawet jednego słowa uzasadnienia w przygotowanym przez Ministerstwo Finansów projekcie znalazła się zmiana, która obniży zarobki setek tysięcy członków zarządów i prezesów spółek, a do tej pory nie płacili żadnych składek. Artykuł 13 projektu Nowego Ładu przewiduje bowiem nałożenie 9-proc. składki zdrowotnej na osoby zatrudnione wyłącznie na podstawie powołania.
Zdaniem ekspertów zmiany najmocniej uderzą w małe i średnie spółki, które najczęściej zatrudniają menedżerów wyłącznie na podstawie powołania do zarządu. Te zmiany to dla nich niemałe zaskoczenie i prawdziwa rewolucja. Można bowiem założyć, że nałożenie składki zdrowotnej wymusi podwyżki dla menedżerów już za kilka miesięcy. W finale biznes pokryje podwyżkę ze swojej kieszeni.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Przedsiębiorcy nie muszą płacić składki zdrowotnej nie tylko przy sprzedaży środków trwałych, ale także samochod...
Należności składkowe oblicza się od sumy wszystkich wypłat w danym miesiącu, nawet jeśli dotyczą one zupełnie ró...
Przedsiębiorcom wychodzą w rocznym rozliczeniu składki zdrowotnej milionowe dopłaty i zwroty. I zawsze tak będzi...
Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, który zlikwiduje obo...
Możliwe jest zwolnienie z oskładkowania kart lunchowych finansowanych przez pracodawcę. ZUS tłumaczy zasady w na...
Wspiera edukację, lokalne społeczności oraz pracowników w ich trudnych życiowych momentach. Od 35 lat duński holding VKR – właściciel marek VELUX oraz spółek siostrzanych konsekwentnie pokazuje, że kapitał społeczny jest tak samo ważny jak kapitał finansowy.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
