Aktualizacja: 15.07.2025 21:04 Publikacja: 08.02.2024 03:00
Foto: Adobe Stock
Sprawa, po której zapadła decyzja ZUS, dotyczyła firmy, która zapewnia pracownikom dofinansowanie do gotowych posiłków. Dzienna kwota w wysokości 11,50 zł jest do wykorzystania na pozycje z menu kantyny, pozostałą część opłaca pracownik. Zamawianie posiłków odbywa się przez aplikację. Następnie są one dostarczane do firmy, gdzie pracownik świadczy pracę. Pracodawca w zakres dofinansowania wlicza także wartość opakowań, w których jedzenie jest dostarczane. W związku z tym chciał wiedzieć, czy kwota płacona za pudełka na posiłki na wynos może korzystać z wyłączenia z podstawy wymiaru składek.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, który zlikwiduje obo...
Możliwe jest zwolnienie z oskładkowania kart lunchowych finansowanych przez pracodawcę. ZUS tłumaczy zasady w na...
Będę cały czas lobbować za powrotem do ryczałtowej składki zdrowotnej lub wprowadzeniem górnego limitu, ponieważ...
Świadczenie urlopowe wypłacane zatrudnionym przez pracodawcę, który nie utworzył zakładowego funduszu świadczeń...
Nieobecność chorego pracownika pod adresem zamieszkania nie będzie dowodzić tego, że wykorzystuje on zwolnienie...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
