Reklama

Pracodawca powinien pilnować limitów godzin nadliczbowych

Zlecanie pracy nadliczbowej po przekroczeniu rocznego ograniczenia to wykroczenie przeciwko prawom pracownika. Za uporczywość poleceń nadgodzin szef może ponieść nawet odpowiedzialność karną.

Publikacja: 05.12.2023 02:00

Pracodawca powinien pilnować limitów godzin nadliczbowych

Foto: Adobe Stock

Praca w godzinach nadliczbowych jest dopuszczalna w dwóch przypadkach. Pierwszym są sytuacje, które wymagają podjęcia akcji ratowniczej w celu ochrony życia, zdrowia i mienia, środowiska lub usunięcia awarii. Drugi to dość ogólne określenie „szczególnych potrzeb pracodawcy” (art. 151 § 1 kodeksu pracy).

Szczególne potrzeby

Pozostało jeszcze 98% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Biznes
Teresa Siudem: Kiedy ciąg cyfr staje się znakiem towarowym
Biznes
Wniosek o ogłoszenie upadłości a zasady reprezentacji w spółce
Biznes
DRSI – jakie ułatwienia przewiduje specustawa obronna?
Biznes
Kiedy liczby tworzą znak towarowy?
Materiał Promocyjny
Urząd Patentowy teraz bardziej internetowy
Biznes
Jakich formalności dopełnić zbywając przedsiębiorstwo spółki lub jego część?
Reklama
Reklama