Reklama

Urlop rodzicielski nie blokuje aktywności zawodowej

Pracownik w trakcie urlopu rodzicielskiego może wrócić do swojej pracy na część etatu. Ograniczenie wymiaru czasu pracy nie obowiązuje, gdy chce zarobkować w innej firmie.
Urlop rodzicielski nie blokuje aktywności zawodowej

Foto: Fotorzepa, Darek Golik

Urlop rodzicielski, w odróżnieniu od urlopu macierzyńskiego, jest dobrowolny, więc rodzice nie muszą z niego korzystać. Trwa 32 tygodnie w przypadku urodzenia jednego dziecka lub przyjęcia na wychowania dziecka do lat 7 lub dziecka do lat 10 – gdy odroczono obowiązek szkolny wobec niego, a 34 tygodnie – w przypadku urodzenia dwójki lub więcej dzieci lub przyjęcia na wychowanie co najmniej dwójki dzieci. Co ważne, uprawnienie to nie przysługuje zastępczym rodzinom zawodowym.

Pozostało jeszcze 89% artykułu

Czytaj treści PRO.RP.PL za 39 zł miesięcznie!

Zyskaj dostęp do rzetelnych analiz, opinii ekspertów i kluczowych prognoz gospodarczych. Poznaj fakty, które kształtują biznes, prawo oraz społeczeństwo.

Buduj swoją przewagę. Subskrybuj profesjonalne treści publikowane wyłącznie w pro.rp.pl.

Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama
Reklama