Urlop ojcowski wciąż można wziąć na starych zasadach

Pracownik, który do 26 kwietnia br. nie wykorzystał pełnego wymiaru urlopu ojcowskiego, nadal będzie mógł z niego skorzystać do ukończenia przez dziecko drugiego, a nie pierwszego roku życia.

Publikacja: 04.05.2023 02:00

Urlop ojcowski wciąż można wziąć na starych zasadach

Foto: Adobe Stock

- Dziecko pracownika urodziło się 27 kwietnia 2022 r., więc niedługo kończy rok. Pracownik nie korzystał na nie z urlopu ojcowskiego, a teraz jest chory. Czy w związku ze skróceniem okresu, przez który możliwe jest wykorzystanie urlopu ojcowskiego, ten urlop mu przepadnie? – pyta czytelniczka.

Nie. Przepisy przejściowe pozwalają na zrealizowanie urlopu przez dotychczasowy okres – tj. do ukończenia przez dziecko 24. miesiąca życia – tym ojcom, którzy będą wychowywać dziecko w dniu wejścia w życie znowelizowanych przepisów.

Pozostało jeszcze 84% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Kadry i Płace
Katarzyna Wójcik: Granica między zdalnym a zagranicznym
Kadry i Płace
Co oznacza dla pracodawców i pracowników równość płac?
Kadry i Płace
Na co zwrócić uwagę, wykazując przychody pracującego emeryta lub rencisty?
Kadry i Płace
Praca w gospodarstwie rolnym wydłuża staż pracy
Kadry i Płace
Praca zdalna cudzoziemców w Polsce: nieprecyzyjne przepisy, realne zagrożenia