Aktualizacja: 16.09.2025 12:57 Publikacja: 12.09.2024 04:30
Foto: Adobe Stock
- ZUS prowadzi w naszej spółce kontrolę. Powinna się ona zakończyć niebawem. Inspektor ZUS stwierdził jednak, że możliwe, że przedłuży kontrolę bez limitu, bo widzi nieprawidłowości w rozliczaniu dodatkowych posiłków dla pracowników i według niego może to być przestępstwo z art. 219 kodeksu karnego. Czy ZUS ma prawo prowadzić kontrolę bez limitu? – pyta czytelniczka.
Tak, ZUS może prowadzić kontrolę bez limitu, jeśli przeprowadzenie kontroli jest niezbędne dla przeciwdziałania popełnieniu przestępstwa lub wykroczenia, przeciwdziałania popełnieniu przestępstwa skarbowego lub wykroczenia skarbowego lub zabezpieczenia dowodów jego popełnienia.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Zdarza się, że po kilkuetapowym naborze kandydat, chcący zmienić pracę, dowiaduje się, że w nowej zarabiałby zna...
Przebieg zatrudnienia potwierdzi zaświadczenie wydawane przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych. ZUS będzie je jedn...
Możliwość łączenia pracy z odpoczynkiem to skuteczne narzędzie motywacyjne. Praca zdalna z zagranicy może jednak...
Negocjacje płacowe powinny odbywać się dopiero po tym, jak kandydat otrzyma informację o warunkach wynagradzania.
Zachowanie pracownika poza pracą, w tym treść wysyłanych przez niego wiadomości, może mieć konsekwencje zawodowe...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
