Reklama
Rozwiń

To już drugie podejście do zmian w restrukturyzacji zapobiegawczej

Trwają prace nad długo wyczekiwanym projektem ustawy implementującej dyrektywę ws. ram restrukturyzacji zapobiegawczej. Największą rewolucję przejdą warunki przyjmowania układu.

Publikacja: 17.12.2024 04:30

To już drugie podejście do zmian w restrukturyzacji zapobiegawczej

Foto: Adobe Stock

Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1023 z 20 czerwca 2019 r. w sprawie ram restrukturyzacji zapobiegawczej, umorzenia długów i zakazów prowadzenia działalności oraz w sprawie środków zwiększających skuteczność postępowań dotyczących restrukturyzacji, niewypłacalności i umorzenia długów, a także zmieniająca dyrektywę (UE) 2017/1132 zmierza do harmonizacji prawa państw członkowskich UE w obszarze możliwości przeprowadzenia skutecznej restrukturyzacji zadłużenia. Celem dyrektywy jest stworzenie możliwie jednolitych ram restrukturyzacji na całym obszarze UE, co ma szczególne znaczenie w kontekście realizacji swobody przepływu kapitału w ramach jednolitego rynku UE.

Pozostało jeszcze 93% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Twoje wsparcie decyzji biznesowych i pomoc w codziennej pracy.
Interpretacje ważnych zmian prawa, raporty ekonomiczne, analizy rynku, porady i praktyczne wskazówki ekspertów „Rzeczpospolitej”.
Kadry i Płace
Urlop u nowego szefa nie zawsze z czystą kartą
Materiał Promocyjny
25 lat działań na rzecz zrównoważonego rozwoju
Kadry i Płace
Outsourcowanie pracowników spoza UE. Istotne, choć niezdefiniowane w przepisach
Kadry i Płace
Jeszcze w tym roku będą ważne zmiany w rekrutacji pracowników
Kadry i Płace
Czy urlop bezpłatny zawsze powoduje zawieszenie stosunku pracy?
Kadry i Płace
W trójkącie umów liczą się korzyści pracodawcy