Nie ma PIT od opłaconych przez pracodawcę zaległych składek ZUS

Zapłata przez pracodawcę zaległych składek ZUS w części, które powinny być sfinansowane przez pracownika, nie generuje przychodu podatkowego dla pracownika, także byłego pracownika. Co za tym idzie, na pracodawcy nie będą ciążyć jakiekolwiek obowiązki płatnika PIT.

Publikacja: 02.09.2024 04:30

Nie ma PIT od opłaconych przez pracodawcę zaległych składek ZUS

Foto: Adobe Stock

Tak uznał dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w interpretacji indywidualnej z 5 czerwca 2024 r. (0113-KDIPT2-3.4011.817.2021.10.MS).

Zakład Ubezpieczeń Społecznych przeprowadził kontrolę w dwóch podmiotach (w spółce A oraz u wnioskodawcy, który wystąpił z wnioskiem o interpretację, tj. w spółce B) w zakresie prawidłowości i rzetelności obliczania składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne oraz zgłaszania do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego. W wyniku tej kontroli ZUS uznał, że w ramach umów zlecenia zawartych ze spółką A pracownicy wykonywali w rzeczywistości pracę na rzecz spółki B, w związku z czym to spółka B powinna pełnić funkcję płatnika składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne, również w zakresie wynagrodzenia wypłacanego pracownikom spółki na podstawie zawartych umów zleceń.

Pozostało jeszcze 85% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Julita Karaś-Gasparska: Komu 1,5 proc. PIT
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Jak podatek u źródła wpływa na wysokość VAT
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Hipotetyczne odsetki są kosztem uzyskania przychodów CIT
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Zostały dwa tygodnie na złożenie rocznego PIT przedsiębiorcy
Materiał Partnera
Konieczność transformacji energetycznej i rola samorządów
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Jak wycenić aktywa wypracowujące korzyści ekonomiczne grupowo