Aktualizacja: 16.09.2025 01:04 Publikacja: 02.05.2023 10:20
Foto: Adobe Stock
To dobra wiadomość dla firm. - Zwracaliśmy uwagę, że proponowany przepis podwyższy koszty dla pracodawców, którzy do tej pory mogli nie płacić składek na FP do limitu minimalnego wynagrodzenia. Alarmowaliśmy, że mogłoby to doprowadzić do nadużyć w postaci zmniejszania wymiaru etatu lub jego dzielenia, tak aby zatrudniający mógł skorzystać z wyłączenia. Dobrze, że ustawodawca się z tego wycofał – mówi "Rzeczpospolitej" Nadia Kurtieva, starsza specjalistka do spraw zatrudnienia z Konfederacji Lewiatan.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Od wtorku polski rynek zamówień publicznych w praktyce jest zamknięty dla firm z tzw. krajów trzecich. Chyba, że...
Od przyszłego roku wzrośnie do 170 tys. zł próg wartości dostaw obligujący do stosowania przepisów o zamówieniac...
Ministerstwo Cyfryzacji przygotowuje zmiany w przepisach mających zapewnić efektywne złożenie skargi do sądu prz...
Te przepisy ujęto w AI Act dopiero po publicznym udostępnieniu pierwszych narzędzi generatywnej sztucznej inteli...
Zaostrzone będą kary dla firm łamiących sankcje wobec Rosji i innych agresywnych krajów. Rząd zyska nowe uprawni...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
