Aktualizacja: 03.02.2016 06:51 Publikacja: 03.02.2016 06:51
Foto: 123RF
Rozpatrywana przez Sąd Najwyższy sprawa dotyczyła urzędniczki zdegradowanej z funkcji dyrektora biura audytu wewnętrznego, kontroli i skarg w urzędzie miasta na audytora wewnętrznego. Przeniesienie tłumaczono likwidacją stanowiska.
Kobieta wniosła do sądu powództwo o uznanie jej przeniesienia za bezskuteczne. Według niej naruszono art. 23 ust. 1 ustawy o pracownikach samorządowych. Stanowi on, że z powodu reorganizacji jednostki pracownika zatrudnionego na stanowisku urzędniczym, w tym kierowniczym, można przenieść na inne odpowiadające jego kwalifikacjom, jeżeli ze względu na likwidację zajmowanego przez niego stanowiska nie jest możliwe dalsze jego zatrudnienie na nim. Zdaniem powódki reorganizacja była pozorna.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Od wtorku polski rynek zamówień publicznych w praktyce jest zamknięty dla firm z tzw. krajów trzecich. Chyba, że...
Od przyszłego roku wzrośnie do 170 tys. zł próg wartości dostaw obligujący do stosowania przepisów o zamówieniac...
Ministerstwo Cyfryzacji przygotowuje zmiany w przepisach mających zapewnić efektywne złożenie skargi do sądu prz...
Te przepisy ujęto w AI Act dopiero po publicznym udostępnieniu pierwszych narzędzi generatywnej sztucznej inteli...
Zaostrzone będą kary dla firm łamiących sankcje wobec Rosji i innych agresywnych krajów. Rząd zyska nowe uprawni...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
