Reklama
Rozwiń

Urlop wychowawczy może objąć część miesiąca

Dodatkowy urlop macierzyński musi przypadać na pełne tygodnie. Analogiczny warunek nie został wprowadzony w odniesieniu do urlopu wychowawczego.

Publikacja: 23.01.2015 01:00

- Pracownik zawnioskował o udzielenie mu pięciu tygodni urlopu wychowawczego. Jest do niego uprawniony i nie wykorzystał jeszcze wszystkich części urlopu. Mamy tylko wątpliwości, czy wychowawczego można udzielać na tygodnie, czy jednak nie powinien obejmować pełnych miesięcy – pyta czytelniczka.

Maksymalny wymiaru urlopu wychowawczego na zdrowe dziecko to 36 miesięcy. Przy czym każdemu z rodziców lub opiekunów przysługuje z tego wymiaru wyłączne prawo do wykorzystania jednego miesiąca wolnego na opiekę. Prawa do tej części urlopu nie można przenieść na drugiego rodzica czy opiekuna dziecka. Wyjątkiem jest sytuacja, gdy:

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Twoje wsparcie decyzji biznesowych i pomoc w codziennej pracy.
Interpretacje ważnych zmian prawa, raporty ekonomiczne, analizy rynku, porady i praktyczne wskazówki ekspertów „Rzeczpospolitej”.
Prawo w firmie
Weszła w życie ustawa zawierająca pierwszy pakiet rozwiązań deregulacyjnych
Prawo w firmie
Deregulacja idzie pełną parą. Co już jest gotowe, co czeka w kolejce
Prawo w firmie
Adam Zakrzewski: Zmiany, na które czekał rynek mieszkaniowy
Prawo w firmie
40 proc. opłat za mieszkanie w kosztach biznesu? Jest to możliwe
Prawo w firmie
Deregulacja po 100 dniach: rząd przyjął większość postulatów zespołu Brzoski
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama