Aktualizacja: 20.01.2015 05:10 Publikacja: 20.01.2015 05:10
Foto: Fotorzepa, Bartek Sadowski Bartek Sadowski
Podpisaliśmy z pracownikiem umowę na trzymiesięczny czas określony. Aneksowaliśmy ją, przedłużając okres zatrudnienia o pięć miesięcy, z jednoczesnym wprowadzeniem możliwości jej rozwiązania za dwutygodniowym wypowiedzeniem. Czy taki aneks do umowy jest dopuszczalny? – pyta czytelnik.
Przedsiębiorca prowadzący działalność gospodarczą w domu może zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów prawie po...
Zespół deregulacyjny Rafała Brzoski po pierwszym etapie działania ogłasza sukces: około 60 proc. jego propozycji...
Eksperci nie mają wątpliwości: deregulacja to niezwykle ważny proces, jednak ofensywa legislacyjna, którą rząd p...
Projekt ustawy o certyfikacji wykonawców zamówień publicznych zostanie skorygowany.
Związki zawodowe najwięcej członków pozyskują w pierwszym roku od utworzenia zakładowej organizacji związkowej....
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
