Praca w sobotę bez wynagrodzenia

Rozmowa z Grażyną Spytek-Bandurską, wicedyrektor Departamentu Dialogu Społecznego i Stosunków Pracy Konfederacji Lewiatan

Publikacja: 15.01.2015 01:00

Praca w sobotę bez wynagrodzenia

Foto: Fotorzepa, Adam Burakowski

Rz: Co dziś szwankuje w rozliczeniach pracy w tzw. szósty dzień tygodnia?

Grażyna Spytek-Bandurska: Dużym problemem jest niedopuszczalność wypłaty wynagrodzenia za pracę w szósty dzień tygodnia (zwykle w sobotę) na zasadach obowiązujących przy pracy w niedziele czy święto. Tylko w tym drugim przypadku strony mogą wybrać, czy rekompensatą ma być czas wolny, czy dodatkowe wynagrodzenie.

Pozostało jeszcze 91% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Twoje wsparcie decyzji biznesowych i pomoc w codziennej pracy.
Interpretacje ważnych zmian prawa, raporty ekonomiczne, analizy rynku, porady i praktyczne wskazówki ekspertów „Rzeczpospolitej”.
Reklama
Prawo w firmie
Deregulacja idzie pełną parą. Co już jest gotowe, co czeka w kolejce
Prawo w firmie
Adam Zakrzewski: Zmiany, na które czekał rynek mieszkaniowy
Prawo w firmie
40 proc. opłat za mieszkanie w kosztach biznesu? Jest to możliwe
Prawo w firmie
Deregulacja po 100 dniach: rząd przyjął większość postulatów zespołu Brzoski
Prawo w firmie
Ofensywa deregulacyjna zdenerwowała biznes. „Trudno to wszystko śledzić”
Reklama
Reklama