Przepisy nie regulują wprost, co się dzieje z uprawnieniami matki, jeśli urodzi kolejne dziecko w trakcie urlopu rodzicielskiego.
– Sprawa nie jest oczywista. Według Zakładu Ubezpieczeń Społecznych pracownica będzie uprawniona do zasiłku macierzyńskiego na nowo narodzone dziecko już od chwili porodu. Urlop rodzicielski na pierwsze dziecko zostaje przerwany, tak samo jak wypłata zasiłku za ten urlop – mówi Katarzyna Sarek, radca prawny z kancelarii Raczkowski i Wspólnicy.
Oznacza to, że pracownica dostanie zasiłek tylko z tytułu urlopu macierzyńskiego na kolejne dziecko. Nie będzie także mogła wykorzystać końcówki urlopu rodzicielskiego na pierwszego potomka po urlopie rodzicielskim na drugiego. Część wolnego może więc przepaść.
– Jeżeli jednak rodzice podzielą urlop rodzicielski między siebie, to zgodnie ze stanowiskiem ZUS urodzenie kolejnego dziecka przez matkę nie pozbawi ojca prawa do dokończenia urlopu rodzicielskiego na pierwsze dziecko – mówi mecenas Sarek.
Trzeba jednak o urlopie ojca pomyśleć zawczasu. Będzie mógł skorzystać z części rodzicielskiego z prawem do zasiłku, jeśli pozostały do wykorzystania okres urlopu wynosi co najmniej osiem tygodni. Warunkiem jest także to, że wolne stanowi wielokrotność tygodnia i przypada bezpośrednio po korzystaniu z poprzedniej części przez matkę.
