Dni wolne na opiekę nad dzieckiem - zmiany od 2 stycznia 2016

Przy wyborze godzinowego wariantu opieki nad potomstwem szef może polecić rodzicowi pracę nadliczbową po zakończeniu pieczy w tym samym dniu.

Publikacja: 07.01.2016 06:50

Dni wolne na opiekę nad dzieckiem - zmiany od 2 stycznia 2016

Foto: 123RF

Zmieniony od 2 stycznia 2016 r. art. 188 k.p. dotyczący zwolnienia na opiekę nad dzieckiem do lat 14. miał ku wygodzie rodziców i opiekunów uelastycznić korzystanie z tego zwolnienia. Uelastycznił, ale przy okazji skomplikował do tego stopnia, że sprawy dotychczas proste przestają takimi być.

Pierwszy problem dotyczy konsekwencji wyboru przez pracownika formy wykorzystania tego zwolnienia. Czy ma go wziąć w wymiarze godzinowym (16 godzin) czy w wymiarze dziennym (dwa dni wolne od pracy)? Pomijając już, że taki sposób regulacji tego ważnego skądinąd uprawnienia premiuje zatrudnionych w systemach czasu pracy opartych na wydłużonym wymiarze dobowym (przy wyborze dziennego sposobu skorzystania ze zwolnienia), to decyzja o godzinowej opcji wykorzystania tego wolnego będzie prowadziła do paradoksalnych wręcz sytuacji. Zilustrujmy to przykładem.

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Prawo w firmie
Rządowa deregulacja w Sejmie. Szybkie tempo prac i krytyka opozycji
Prawo w firmie
Najlepsze studia MBA w Polsce. Wyniki rankingu Perspektywy 2025
Prawo w firmie
Dialog między zamawiającymi a wykonawcami to priorytet. Debata "Rzeczpospolitej"
Prawo w firmie
Układy zbiorowe. Jest dobry sposób na ich upowszechnienie
Materiał Promocyjny
Jak Meta dba o bezpieczeństwo wyborów w Polsce?
Prawo w firmie
Przełomowy wyrok TSUE w sprawie odpowiedzialności zarządu za podatki spółki