Taką szansę stwarza program „Kapitał ludzki”, a w szczególności jedno z jego działań wdrażanych regionalnie – 8.1.1. To znaczy, że w każdym województwie są realizowane odrębne konkursy dla firm i mogą one się różnić specyficznymi kryteriami. O zasadach funkcjonowania tego programu oraz jego działania 8.1.1 >czytaj "PO Kapitał Ludzki". Zatem w tym miejscu wskażemy tylko najważniejsze informacje związane z bieżącym konkursem.
Konkurs w województwie łódzkim ma charakter otwarty; obejmuje 38 mln zł. Nabór wniosków już trwa i zostanie zakończony najpóźniej 31 grudnia. Wnioski należy składać w Urzędzie Marszałkowskim w Łodzi, w Departamencie ds. PO Kapitał ludzki (al. Piłsudskiego 8, pok. 04). Przedsiębiorca, który chce przeszkolić pracowników i uzyskać na to dofinansowanie, musi uwzględnić limity finansowe takiej operacji. I tak minimalna wartość projektu (wnioskowanej kwoty wsparcia) to 50 tys. zł, a maksymalna 3 mln zł. Ponadto realizacja projektu może trwać maksymalnie trzy lata i musi się zakończyć najpóźniej 31 marca 2012 r. Wniosek będzie poddany weryfikacji formalnej oraz sprawdzane będą szczegółowe kryteria dostępu, w tym:
- obszar realizacji projektu (tylko w województwie łódzkim);
- wysokość finansowa projektu (50 tys. – 3 mln);
- okres realizacji projektu (maks. trzy lata);
