Przemysł walczy o technologiczne talenty

Aż trzy czwarte firm produkcyjnych ma dzisiaj problemy ze zdobyciem kandydatów na stanowiska specjalistyczne. Przy ich niedoborze trudniej o cyfryzację przedsiębiorstw i przejście na przemysł 4.0.

Publikacja: 08.10.2024 04:20

Przemysł walczy o technologiczne talenty

Foto: Adobe Stock

Dostępność osób z odpowiednimi kwalifikacjami, utrzymanie talentów, a także wysoka rotacja pracowników (w tym także tych mniej kluczowych) to dzisiaj główne wyzwania kadrowe pracodawców z sektora produkcji, które przestawiają się na cyfrowy przemysł 4.0 – wynika z badania Antal i Sodexo Polska (działają na rynku usług HR), które „Rzeczpospolita” opisuje jako pierwsza.

Ich badanie obejmujące prawie 300 menedżerów z różnych branż dowodzi, że pomimo uderzającego w wiele firm osłabienia koniunktury w przemyśle coraz silniej odczuwają oni niedobór wykwalifikowanych pracowników. Ich ograniczona dostępność jest problemem dla trzech na czterech ankietowanych pracodawców, a połowa mówi też o trudnościach z zatrzymaniem potrzebnych ludzi.

Pozostało 89% artykułu

Świąteczna oferta

PRO.RP.PL za 39 zł
Zyskaj dostęp do raportów, analiz i komentarzy niezbędnych w codziennej pracy każdego PROfesjonalisty.
Raporty ekonomiczne
Rewolucja AI w polskich bankach już trwa. Czy ludzie stracą pracę?
https://track.adform.net/adfserve/?bn=77855207;1x1inv=1;srctype=3;gdpr=${gdpr};gdpr_consent=${gdpr_consent_50};ord=[timestamp]
Raporty ekonomiczne
Uber brata się z taksówkarzami i rzuca wyzwanie kurierom
Raporty ekonomiczne
W start-upach zapanował pesymizm. Czy klimat inwestycyjny się poprawi?
Raporty ekonomiczne
Po co firmom strategie? To nachalna propaganda czy dobra praktyka?
Materiał Promocyjny
Bank Pekao wchodzi w świat gamingu ze swoją planszą w Fortnite
Raporty ekonomiczne
Branża IT liderem optymizmu w planach zatrudnienia