Tylko 9 proc. pracujących umysłowo 19-27-latków, czyli Zetek, nie sięga w pracy po wsparcie sztucznej inteligencji. Kilkukrotnie większa (42 proc.) jest za to grupa przedstawicieli pokolenia Z, którzy korzystają z AI codziennie lub regularnie.
Niewiele mniejszą popularnością cieszą się narzędzia AI wśród nieco starszych pracowników (28-44-latków), czyli Milenialsów. Ci nawet nieco częściej niż Zetki korzystają w pracy z AI codziennie lub regularnie (45 proc.), co robi także co trzeci przedstawiciel pokolenia X (44-59 lat).
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Choć już w połowie 2026 r. największe spółki z GPW powinny spełnić unijny wymóg co najmniej 33 proc. udziału kob...
W pewnym momencie pojedyncze wyceny i rozliczanie każdej przesyłki osobno przestają wystarczać. Jeśli celem jest sukces w sprzedaży online, pojawia się pytanie: jak zorganizować wysyłkę tak, żeby była przewidywalna i gotowa na skalowanie biznesu? Jednym z rozwiązań, które warto rozważyć, jest abonament dla firm na nadawanie paczek. Dowiedz się więcej!
Entuzjazm polskich przedsiębiorców wobec wspólnej waluty nagle wyparował. – To efekt trzeźwej oceny rzeczywistoś...
Bruksela za tydzień przedstawi zmiany w unijnej polityce przemysłowej. Uzależni subsydia w strategicznych sektor...
Na rynek najmu mieszkań wracają i wynajmujący, i najemcy. Stawki można negocjować, ale głównie za mniej atrakcyj...
Okres dojrzewania to jeden z najtrudniejszych momentów w życiu młodego człowieka. Nastolatkowie mierzą się wówczas nie tylko ze zmianami fizycznymi i emocjonalnymi, ale także z narastającą presją społeczną i rówieśniczą.
