Reklama
Rozwiń
Reklama

Urodzenie martwego dziecka przez pracownicę: zasiłek macierzyński i powrót do pracy

Kobieta, której umrze narodzone dziecko, nie może wrócić do pracy przed upływem ośmiu tygodni od porodu i nie wcześniej niż po upływie tygodnia od tej tragedii.

Publikacja: 01.07.2016 07:00

Urodzenie martwego dziecka przez pracownicę: zasiłek macierzyński i powrót do pracy

Foto: Fotorzepa, Andrzej Bogacz

W razie urodzenia martwego dziecka lub gdy umrze ono niedługo po urodzeniu, kobieta musi mieć stworzone warunki do regeneracji sił po porodzie i do powrotu po takiej tragedii do pełnej sprawności psychofizycznej. Taką możliwość daje jej czas urlopu macierzyńskiego, z jakiego może skorzystać, choć jego okres nie zawsze musi być wystarczający.

W myśl art. 29a ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (tekst jedn. DzU z 2016 r., poz. 372; dalej: ustawa zasiłkowa) pracownicy przysługuje prawo do podstawowego zasiłku macierzyńskiego z tytułu urodzenia dziecka przez okres ustalony w art. 180 kodeksu pracy jako okres urlopu macierzyńskiego. Następnym etapem, jeśli rodzice chcą dłużej opiekować się niemowlakiem, jest zasiłek macierzyński za okres urlopu rodzicielskiego, który trwa od 32 do 34 tygodni, w zależności od tego, czy matka rodzi jedno, czy więcej dzieci.

Pozostało jeszcze 82% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

ZUS
Stypendium finansowane ze środków unijnych bez składek
Materiał Promocyjny
Czy polskie banki zbudują wspólne AI? Eksperci widzą potencjał, ale też bariery
ZUS
Czy wpłaty pracodawcy na IKZE pracownika są oskładkowane?
ZUS
Zbyt wysoki zasiłek bez składek na ZUS
ZUS
eZUS zastąpi PUE ZUS. Co to oznacza dla przedsiębiorców?
Materiał Promocyjny
Urząd Patentowy teraz bardziej internetowy
ZUS
Czy trzeba płacić składki od umów licencyjnych? ZUS wyjaśnia
Reklama
Reklama