Aktualizacja: 21.01.2026 18:04 Publikacja: 03.10.2022 22:20
Foto: Adobe Stock
Zasady odwoływania ze stanowiska dyrektora szkoły przewidują przepisy ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. – Prawo oświatowe (tekst jedn. Dz.U. z 2021 r., poz. 1082 z późn. zm.; dalej: p.o.). Znajdują one zastosowanie także do dyrektorów placówek oświatowych niebędących szkołami. Omawiane przepisy znajdują zastosowanie zarówno do osób będących nauczycielami, jak i niebędących nimi, którym powierzono takie stanowisko.
Ponadto, łączna interpretacja przepisów art. 66 w zw. z art. 65 ust. 1 p.o. prowadzi do wniosku, że omawiany tryb rozwiązania stosunku pracy znajduje także zastosowanie do wicedyrektorów szkół lub placówek oświatowych, oraz do osób zatrudnionych na innych stanowiskach kierowniczych (jeżeli takowe zostały utworzone). Przy czym, z uwagi na fakt, że pracowników na te stanowiska powołuje dyrektor szkoły lub placówki, to także jemu przysługuje kompetencja do odwoływania takich pracowników ze stanowiska.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Dokumenty urzędowe z przebiegu i efektów kontroli przeprowadzonych w podległych burmistrzowi jednostkach samorzą...
Przy ustalaniu wzrostu wartości nieruchomości należy uwzględniać przeznaczenie terenu w każdym planie miejscowym...
Zintegrowany plan inwestycyjny może pogodzić interesy prywatnych inwestorów z potrzebami samorządów.
Pominięcie analizy ekonomiczno-finansowej może skutkować odpowiedzialnością za naruszenie dyscypliny finansów pu...
Przepisy ograniczają możliwość podejmowania decyzji wywołujących skutki prawne wobec obywatela wyłącznie w sposó...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
