Reklama

Dyscyplinarne zwolnienie dyrektora szkoły

Stosunek pracy dyrektora szkoły nawiązywany jest na podstawie powołania. Przepisy prawa przewidują możliwość dyscyplinarnego zwolnienia kierownika placówki oświatowej.

Publikacja: 03.10.2022 22:20

Dyscyplinarne zwolnienie dyrektora szkoły

Foto: Adobe Stock

Zasady odwoływania ze stanowiska dyrektora szkoły przewidują przepisy ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. – Prawo oświatowe (tekst jedn. Dz.U. z 2021 r., poz. 1082 z późn. zm.; dalej: p.o.). Znajdują one zastosowanie także do dyrektorów placówek oświatowych niebędących szkołami. Omawiane przepisy znajdują zastosowanie zarówno do osób będących nauczycielami, jak i niebędących nimi, którym powierzono takie stanowisko.

Ponadto, łączna interpretacja przepisów art. 66 w zw. z art. 65 ust. 1 p.o. prowadzi do wniosku, że omawiany tryb rozwiązania stosunku pracy znajduje także zastosowanie do wicedyrektorów szkół lub placówek oświatowych, oraz do osób zatrudnionych na innych stanowiskach kierowniczych (jeżeli takowe zostały utworzone). Przy czym, z uwagi na fakt, że pracowników na te stanowiska powołuje dyrektor szkoły lub placówki, to także jemu przysługuje kompetencja do odwoływania takich pracowników ze stanowiska.

Pozostało jeszcze 91% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Reklama
Administracja
Teresa Siudem: Nowe kwalifikacje urzędników na czas zagrożeń
Administracja
Odporna administracja zaczyna się od kompetencji urzędnika
Administracja
Wsparcie finansowe gminy dla GDDKiA - procedury
Administracja
Dieta i zwrot za podróże nie muszą iść w parze
Administracja
Czy nieobecność w pracy stanowi przeszkodę w „zapisaniu” pracownika do PPK?
Materiał Promocyjny
Działamy zgodnie z duchem zrównoważonego rozwoju
Reklama
Reklama