Służba cywilna po nowemu. Konkursy wracają, furtki zostają
Rząd chce przywrócić otwarte i konkurencyjne nabory na wyższe stanowiska w administracji rządowej. Projekt nowelizacji ustawy o służbie cywilnej trafił do konsultacji publicznych 21 kwietnia 2026 r., a jego przyjęcie przez Radę Ministrów zaplanowano na trzeci kwartał tego roku. Po dekadzie obsadzania stanowisk dyrektorskich w drodze arbitralnego powołania brzmi to jak dobra wiadomość. I jest nią – pod warunkiem, że nie uznamy jej za koniec dyskusji.
Bo powrót konkursów to najłatwiejsza część reformy. Trudniejsze pytanie brzmi: co zrobić, żeby konkurs nie okazał się kolejnym rytuałem, którego wynik znany jest przed ogłoszeniem naboru?
Zyskaj dostęp do rzetelnych analiz, opinii ekspertów i kluczowych prognoz gospodarczych. Poznaj fakty, które kształtują biznes, prawo oraz społeczeństwo.
Buduj swoją przewagę. Subskrybuj profesjonalne treści publikowane wyłącznie w pro.rp.pl.
