Reklama

Prawo pracy w Stanach Zjednoczonych

W jaki sposób uregulowane jest prawo pracy w Stanach Zjednoczonych? Jakie urlopy przysługują pracownikom w USA? Dlaczego przepisy antydyskryminacyjne są tak ważne dla amerykańskich pracodawców? Na te i inne pytania odpowiada prawnik z kancelarii Baker McKenzie.

Publikacja: 31.10.2021 22:02

Prawo pracy w Stanach Zjednoczonych

Foto: Adobe Stock

Jakie są źródła prawa pracy w Stanach Zjednoczonych?

Amerykańskie prawo pracy jest bardzo rozdrobnione. Źródła regulacji znajdziemy w konstytucji USA i konstytucjach poszczególnych stanów, ustawach federalnych i stanowych, oraz prawie zwyczajowym (common law) – również na poziomie federalnym i stanowym. Dochodzą do tego rozporządzenia wydane na postawie ustaw, a czasem przepisy obowiązujące w konkretnej miejscowości (np. w zakresie wynagrodzenia minimalnego). Regulacje te nie zawsze są ze sobą kompatybilne, a w przypadku rozbieżności standardową regułą jest, że przeważa rozwiązanie bardziej przyjazne pracownikowi.

Pozostało jeszcze 94% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Biznes
Teresa Siudem: System ostrzegania dla spółek akcyjnych
Reklama
Biznes
Compliance w spółce akcyjnej – dlaczego zarząd powinien go wdrożyć?
Biznes
Czy do wykonania zadań publicznych zawsze niezbędne jest udzielenie zamówienia?
Biznes
Jak ustalić cenę sprzedaży w transakcji M&A?
Materiał Promocyjny
Sprzedaż motocykli mocno się rozpędza
Biznes
Konsola do gier w kosztach firmy? To możliwe
Reklama
Reklama
Reklama