Reklama

Prawo pracy w Stanach Zjednoczonych

W jaki sposób uregulowane jest prawo pracy w Stanach Zjednoczonych? Jakie urlopy przysługują pracownikom w USA? Dlaczego przepisy antydyskryminacyjne są tak ważne dla amerykańskich pracodawców? Na te i inne pytania odpowiada prawnik z kancelarii Baker McKenzie.

Publikacja: 31.10.2021 22:02

Prawo pracy w Stanach Zjednoczonych

Foto: Adobe Stock

Jakie są źródła prawa pracy w Stanach Zjednoczonych?

Amerykańskie prawo pracy jest bardzo rozdrobnione. Źródła regulacji znajdziemy w konstytucji USA i konstytucjach poszczególnych stanów, ustawach federalnych i stanowych, oraz prawie zwyczajowym (common law) – również na poziomie federalnym i stanowym. Dochodzą do tego rozporządzenia wydane na postawie ustaw, a czasem przepisy obowiązujące w konkretnej miejscowości (np. w zakresie wynagrodzenia minimalnego). Regulacje te nie zawsze są ze sobą kompatybilne, a w przypadku rozbieżności standardową regułą jest, że przeważa rozwiązanie bardziej przyjazne pracownikowi.

Pozostało jeszcze 94% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Reklama
Biznes
EU Inc. zamiast Sp. z o.o. czy GmbH? Jednolita spółka w całej UE. To będzie rewolucja
Biznes
Audyt bezpieczeństwa danych to fundament zarządzania firmą
Biznes
EUDR – ryzyka dla biznesu
Biznes
Dostęp do informacji w spółce komandytowej – co może komandytariusz
Biznes
AI New Business Models – czas na odważną transformację polskich firm
Reklama
Reklama