Zintegrowany System Kwalifikacji (ZSK) jest ważny dla wielu osób. Na jego wprowadzenie czekali m.in.: uczniowie, pracodawcy, związki zawodowe, organizacje branżowe, ale przede wszystkim pracownicy – zarówno pracujący w Polsce, jak i w innych krajach Unii Europejskiej.
Ustawa z 22 grudnia 2015 r. o Zintegrowanym Systemie Kwalifikacji weszła w życie 15 stycznia 2016 r., wprowadzając rozwiązania związane ze zmianami zachodzącymi na rynku pracy i w gospodarce. Po wprowadzeniu systemu opartego na ramie kwalifikacji, jak wynika z doświadczeń innych krajów europejskich, wzrasta liczba osób zainteresowanych formalnym uznawaniem kompetencji oraz podnoszeniem kwalifikacji. Wpływa to nie tylko na sytuację zawodową ludzi, lecz także na ich poczucie bezpieczeństwa na rynku pracy.
Zyskaj dostęp do rzetelnych analiz, opinii ekspertów i kluczowych prognoz gospodarczych. Poznaj fakty, które kształtują biznes, prawo oraz społeczeństwo.
Buduj swoją przewagę. Subskrybuj profesjonalne treści publikowane wyłącznie w pro.rp.pl.
